A Assembleia Legislativa do Estado do Pará (Alepa) oficializou a abertura de um novo concurso público, disponibilizando 135 vagas efetivas para profissionais de níveis médio e superior. O certame, que visa reforçar o quadro de servidores da instituição, oferece oportunidades em diversas áreas técnicas e administrativas, com remunerações base que podem ser incrementadas por gratificações específicas de cada carreira.

Distribuição de vagas e requisitos por escolaridade

Do total de oportunidades, 118 são destinadas a candidatos com formação superior, enquanto 17 vagas são voltadas para o nível médio. As funções de nível superior abrangem cargos como procurador, consultor, assessor técnico, analista legislativo em áreas como medicina, engenharia, contabilidade e assistência legislativa. Para o nível médio, as vagas concentram-se em funções de auxiliar técnico legislativo, incluindo atendimento, manutenção e assistência administrativa.

Os candidatos devem atender a requisitos básicos, como idade mínima de 18 anos e regularidade eleitoral e militar. Para os cargos de nível superior, é indispensável a comprovação de escolaridade e, quando exigido pelo edital, o registro ativo no respectivo conselho profissional.

Estrutura remuneratória e benefícios

A política salarial estabelecida nos editais prevê vencimentos básicos de R$ 2.295,22 para cargos de nível médio e R$ 3.697,73 para funções de nível superior. É importante destacar que esses valores não representam a remuneração final, uma vez que estão sujeitos à inclusão de gratificações previstas no plano de cargos da Alepa, o que pode elevar o ganho mensal dos servidores.

Processo de inscrição e isenção de taxas

As inscrições estarão disponíveis a partir de 1º de outubro e seguem até o dia 4 de novembro, devendo ser realizadas exclusivamente pelo site da Fundação Cetap, banca organizadora do processo seletivo. As taxas de participação foram fixadas em R$ 98 para nível médio e R$ 118 para nível superior.

O edital contempla a possibilidade de isenção da taxa para pessoas com deficiência, candidatos hipossuficientes e mulheres vítimas de violência doméstica e familiar em situação de vulnerabilidade. Os interessados no benefício devem submeter o pedido nos dias 1º e 2 de outubro, com o envio da documentação comprobatória permitido até o dia 5 do mesmo mês.

Etapas de avaliação e cronograma das provas

O modelo de avaliação varia conforme o cargo pretendido. Enquanto os candidatos de nível médio serão submetidos apenas a uma prova objetiva, os concorrentes de nível superior enfrentarão provas objetivas e avaliação de títulos. Para o cargo de procurador, o processo seletivo inclui ainda uma prova discursiva.

A aplicação das provas objetivas de múltipla escolha, composta por 50 questões, está agendada para o dia 13 de dezembro. A divulgação oficial dos locais e horários de prova ocorrerá no dia 25 de novembro, data em que também será realizada a homologação das inscrições dos candidatos.

Fonte: atarde.com.br